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公司概況

性質：民營公司 規(guī)模：10000人以上 成立：22年
行業(yè)： 電子技術/半導體/集成電路、原材料和加工、計算機硬件
全稱： 昆山聯(lián)滔電子有限公司。

發(fā)展階段

排名：蘇州公司人氣排名第206名蘇州硬件公司人氣排名第14名蘇州連接器公司人氣排名第10名蘇州精密制造公司人氣排名第11名蘇州工業(yè)互聯(lián)網公司人氣排名第5名
榮譽： 2023中國電子信息100強高新技術企業(yè) 國家企業(yè)技術中心根據(jù)算法標注
工資： 54.2%的崗位拿10-20K，2026年較去年下降1%。碩士工資￥23.1K。
研發(fā)： “其他（研發(fā)和技術類）”需求占24.5%，“電子/電器/通信技術類”占15.9%，“計算機/網絡/技術類”占15.2%。
招聘： 2026年較2025年增長28%。高學歷人才：碩士6個。
要求：學歷：本科最多，占66.4%。經驗：3-5年最多，占35%。
地區(qū)：分布在8個地區(qū)，蘇州占80.3%，嘉興占6.4%，上海占2.6%，汕頭占1.1%。

公司介紹

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聯(lián)滔電子招聘需求增長速度怎么樣（283個在線職位）

管理

增長速度

2026年較2025年

2025：增長17%
2024：增長37%
2023：增長386%
2022：增長8700%

聯(lián)滔電子歷年招聘：

2021年 1個 2022年 88個 2023年 428個 2024年 587個 2025年 688個 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

蘇州 217 嘉興 39 上海 4 東莞 3 鹽城 1 昆明 1

聯(lián)滔電子校園招聘 & 高學歷人才需求

應屆生 3 碩士 6

聯(lián)滔電子最新招聘

說明：昆山聯(lián)滔電子有限公司招聘需求增長速度怎么樣？聯(lián)滔電子2021年1個，2022年88個（增長8700%），2023年428個（增長386%），2024年587個（增長37%），2025年688個（增長17%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

聯(lián)滔電子碩士崗位人才需求分析

（更多）

增長速度

2026年較2025年

2025：增長300%
2024：增長50%

聯(lián)滔電子碩士歷年招聘：

2023年 2個 2024年 3個 2025年 12個 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

昆山聯(lián)滔電子有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？聯(lián)滔電子歷年碩士招聘職位量：2023年2個，2024年3個（增長50%），2025年12個（增長300%）。聯(lián)滔電子在蘇州碩士人才需求中排名第174，聯(lián)滔電子碩士工資大部分在15-30K。

聯(lián)滔電子研發(fā)實力（技術人才需求）

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其他（研發(fā)和技術類）人才需求297個，占24.5%，熱招崗位：

昆山聯(lián)滔電子有限公司技術人才需求怎么樣？根據(jù)聯(lián)滔電子近一年招聘崗位分析，“其他（研發(fā)和技術類）”需求占24.5%，“電子/電器/通信技術類”占15.9%，“計算機/網絡/技術類”占15.2%，“機械/儀器儀表類”占7.7%，“電氣/能源/動力類”占4.8%，“美術/設計/創(chuàng)意類”占3.8%。僅供參考。

聯(lián)滔電子工資待遇怎么樣（共1211條）

管理

聯(lián)滔電子薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中54.2%的崗位拿￥10-20K

1.2% 4.5-6K 2.8% 6-8K 7.3% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 24.1% 20-30K 9.9% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年1211條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

聯(lián)滔電子工資排名

按類別統(tǒng)計

其他（研發(fā)和技術類）￥22.5K  質量管理類  項目管理類  工廠生產類  電子/電器/通信技術類 

昆山聯(lián)滔電子有限公司工資待遇怎么樣？聯(lián)滔電子54.2%的崗位拿10-20K，應屆生工資￥9.3K。蘇州地區(qū)工資排名第697，與同行業(yè)比+13%，其他（研發(fā)和技術類）平均工資￥22.5K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

聯(lián)滔電子熱招崗位工資待遇

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昆山聯(lián)滔電子有限公司員工工資高嗎？為你提供：pm，項目管理，開發(fā)工程師，管理工程師，設計工程師，qe，pe，硬件，測試工程，pd，自動化，ie，質量，產品設計，分析，工藝工程，ba，pqm，銷售，軟件開發(fā)，點擊查看詳細崗位薪資分析。

聯(lián)滔電子是中國500強嗎（更多）

是中國電子信息100強，歷年排名如下：

聯(lián)滔電子榮譽 & 資質認證 & 行業(yè)協(xié)會相關

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聯(lián)滔電子相關行業(yè)標簽

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職位類別

其他（研發(fā)和技術類）
占了24.5% 24.5%
質量管理類
占了17.9% 17.9%
項目管理類
占了17.2% 17.2%
工廠生產類
占了16.7% 16.7%

職位地區(qū)

學歷要求

本科
占了66.4% 66.4%
大專
占了28.1% 28.1%
不限
占了3.1% 3.1%
碩士
占了1.3% 1.3%

經驗要求

3-5年
占了35% 35%
5-10年
占了30.7% 30.7%
不限
占了22.6% 22.6%
1-3年
占了11.2% 11.2%

查看詳細分析

昆山聯(lián)滔電子有限公司招聘要求怎么樣：聯(lián)滔電子都在招什么人？聯(lián)滔電子招聘類別其他（研發(fā)和技術類）占比最多占24.5%，其次是質量管理類占17.9%。聯(lián)滔電子什么學歷能進？本科占比最多占66.4%，其次是大專占28.1%。聯(lián)滔電子學歷要求高嗎？碩士占1.3%。工作經驗聯(lián)滔電子有什么要求？3-5年占比最多占35%，其次是5-10年占30.7%。聯(lián)滔電子工作地區(qū)在哪？蘇州占比最多占80.3%，其次是嘉興占6.4%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。