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說明：中山市綺發(fā)精密模具有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2021年23個，2022年33個（增長43%），2023年32個（下降3%），2024年37個（增長16%），2025年56個（增長51%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

研發(fā)實(shí)力（技術(shù)人才需求）

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機(jī)械/儀器儀表類人才需求16個，占23.2%，熱招崗位：

中山市綺發(fā)精密模具有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)近一年招聘崗位分析，“機(jī)械/儀器儀表類”需求占23.2%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類”占13%，“電氣/能源/動力類”占10.1%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占4.3%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占4.3%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共69條）

管理

薪酬概況

￥3-6K

75.3%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 2K - 10K，其中75.3%的崗位拿￥3-6K

4.3% 2-3K ***  ? 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 11.6% 6-8K 8.7% 8-10K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年69條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

技工類￥4.4K  工廠生產(chǎn)類  機(jī)械/儀器儀表類  質(zhì)量管理類  客戶服務(wù)類 

中山市綺發(fā)精密模具有限公司工資待遇怎么樣？75.3%的崗位拿3-6K，與同行業(yè)比-43%，技工類平均工資￥4.4K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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中山市綺發(fā)精密模具有限公司員工工資高嗎？為你提供：qc，模具，儲備干部，助理工程，學(xué)徒，文員，檢驗(yàn)，鍍膜工程師，cnc，精雕，人事，會計(jì)，品質(zhì)助理，慢走絲，技師，操作員，數(shù)控，普工，注塑，物料員，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

技工類
占了47.8% 47.8%
工廠生產(chǎn)類
占了34.8% 34.8%
機(jī)械/儀器儀表類
占了23.2% 23.2%
質(zhì)量管理類
占了20.3% 20.3%

職位地區(qū)

中山
占了100% 100%

學(xué)歷要求

高中
占了78.3% 78.3%
大專
占了13% 13%
初中
占了8.7% 8.7%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了44.9% 44.9%
1-3年
占了43.5% 43.5%
3-5年
占了7.2% 7.2%
>10年
占了4.3% 4.3%

查看詳細(xì)分析

中山市綺發(fā)精密模具有限公司招聘要求怎么樣：中山市綺發(fā)精密模具有限公司都在招什么人？招聘類別技工類占比最多占47.8%，其次是工廠生產(chǎn)類占34.8%。什么學(xué)歷能進(jìn)？高中占比最多占78.3%，其次是大專占13%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占44.9%，其次是1-3年占43.5%。工作地區(qū)在哪？中山占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。