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說明：北京逸群工程咨詢有限公司招聘需求增長速度怎么樣？北京逸群2021年58個，2022年81個（增長40%），2023年81個（持平），2024年67個（下降17%），2025年74個（增長10%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

北京逸群碩士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

北京逸群碩士歷年招聘： 2023年比2022年多1個職位

2021年 4個 2022年 3個 2023年 4個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

北京逸群工程咨詢有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？北京逸群歷年碩士招聘職位量：2021年4個，2022年3個（增長40%），2023年4個（持平）。

北京逸群工資待遇怎么樣（共37條）

管理

北京逸群薪酬概況

薪酬區(qū)間: 2K - 20K，其中81%的崗位拿￥6-15K

2.7% 2-3K 5.4% 3-4.5K 8.1% 4.5-6K ***  ? 6-8K 21.6% 8-10K ***  ? 10-15K 2.7% 15-20K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年37條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

北京逸群工資排名

按類別統(tǒng)計

建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類￥8.2K  質(zhì)量管理類  客戶服務(wù)類  在校學(xué)生類  工廠生產(chǎn)類 

北京逸群工程咨詢有限公司工資待遇怎么樣？北京逸群81%的崗位拿6-15K，本科工資￥9.8K。與同行業(yè)比-44%，建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類平均工資￥8.2K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

北京逸群熱招崗位工資待遇

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北京逸群工程咨詢有限公司員工工資高嗎？為你提供：監(jiān)理，土建，市政，橋梁設(shè)計，造價，安全，招標(biāo)代理，測量，資料員，合約工程師，咨詢工程師，咨詢師，實習(xí)生，人事助理，前端，后端，咨詢員，安裝，開發(fā)工程師，招標(biāo)負(fù)責(zé)人，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

北京逸群榮譽 & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

北京逸群相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

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職位類別

建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類
占了61.2% 61.2%
質(zhì)量管理類
占了44.9% 44.9%
客戶服務(wù)類
占了18.4% 18.4%
在校學(xué)生類
占了16.3% 16.3%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專
占了51% 51%
本科
占了44.9% 44.9%
不限
占了4.1% 4.1%

經(jīng)驗要求

3-5年
占了36.7% 36.7%
不限
占了34.7% 34.7%
1-3年
占了20.4% 20.4%
5-10年
占了8.2% 8.2%

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北京逸群工程咨詢有限公司招聘要求怎么樣：北京逸群都在招什么人？北京逸群招聘類別建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類占比最多占61.2%，其次是質(zhì)量管理類占44.9%。北京逸群什么學(xué)歷能進？大專占比最多占51%，其次是本科占44.9%。工作經(jīng)驗北京逸群有什么要求？3-5年占比最多占36.7%，其次是不限占34.7%。北京逸群工作地區(qū)在哪？北京占比最多占98%，其次是濟南占2%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。