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說明：山東合家和裝飾設計工程有限公司招聘需求增長速度怎么樣？合家和2021年3個，2022年13個（增長333%），2023年19個（增長46%），2024年44個（增長132%），2025年62個（增長41%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

合家和工資待遇怎么樣（共43條）

管理

合家和薪酬概況

￥8-15K

62.8%的崗位拿

薪酬區間: 3K - 30K，其中62.8%的崗位拿￥8-15K

4.7% 3-4.5K 2.3% 4.5-6K 20.9% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 4.7% 15-20K 2.3% 20-30K

說明：工資統計來自于近一年43條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

合家和工資排名

按類別統計

銷售類￥9.8K  建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類  客戶服務類  美術/設計/創意類  技工類 

山東合家和裝飾設計工程有限公司工資待遇怎么樣？合家和62.8%的崗位拿8-15K，煙臺地區工資排名前40%，與同行業比+32%，銷售類平均工資￥9.8K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

合家和熱招崗位工資待遇

（更多）

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合家和相關行業標簽

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

銷售類
占了62.8% 62.8%
建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類
占了20.9% 20.9%
客戶服務類
占了18.6% 18.6%
美術/設計/創意類
占了11.6% 11.6%

職位地區

學歷要求

不限
占了72.1% 72.1%
大專
占了27.9% 27.9%

經驗要求

不限
占了65.1% 65.1%
1-3年
占了25.6% 25.6%
3-5年
占了9.3% 9.3%

查看詳細分析

山東合家和裝飾設計工程有限公司招聘要求怎么樣：合家和都在招什么人？合家和招聘類別銷售類占比最多占62.8%，其次是建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類占20.9%。合家和什么學歷能進？不限占比最多占72.1%，其次是大專占27.9%。工作經驗合家和有什么要求？不限占比最多占65.1%，其次是1-3年占25.6%。合家和工作地區在哪？煙臺占比最多占97.7%，其次是青島占2.3%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。