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說明：達能（中國）食品飲料有限公司招聘需求增長速度怎么樣？達能集團2021年827個，2022年290個（下降65%），2023年242個（下降17%），2024年766個（增長217%），2025年1392個（增長82%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

達能集團研發實力（技術人才需求）

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生物/制藥/化工/環保類人才需求53個，占4.1%，熱招崗位：

達能（中國）食品飲料有限公司技術人才需求怎么樣？根據達能集團近一年招聘崗位分析，“生物/制藥/化工/環保類”需求占4.1%，“機械/儀器儀表類”占1.4%，“其他（研發和技術類）”占0.5%，“醫療衛生/美容保健類”占0.5%，“電氣/能源/動力類”占0.3%，“計算機/網絡/技術類”占0.3%。僅供參考。

達能集團工資待遇怎么樣（共1295條）

管理

達能集團薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中75.8%的崗位拿￥6-10K

3.5% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 14.7% 10-15K 3.1% 15-20K 0.9% 20-30K 1.9% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年1295條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

達能集團工資排名

按類別統計

銷售類￥8.9K  行政/后勤類  經營管理類  生物/制藥/化工/環保類  客戶服務類 

達能（中國）食品飲料有限公司工資待遇怎么樣？達能集團75.8%的崗位拿6-10K，本科工資￥15.5K。與同行業比-35%，銷售類平均工資￥8.9K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

達能集團熱招崗位工資待遇

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達能（中國）食品飲料有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，渠道，業務代表，地區經理，電商主管，終端業務，護工，維護，操作工，質量，團隊主管，操作員，普工，班主任，設備操作，營銷助理，ehs，ka，pe，業務主管，點擊查看詳細崗位薪資分析。

達能集團榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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達能集團相關行業標簽

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職位類別

銷售類
占了92.5% 92.5%
行政/后勤類
占了29.7% 29.7%
經營管理類
占了21.4% 21.4%
生物/制藥/化工/環保類
占了4.1% 4.1%

職位地區

學歷要求

不限
占了47.3% 47.3%
高中
占了30.2% 30.2%
大專
占了17.9% 17.9%
本科
占了4.2% 4.2%

經驗要求

不限
占了52.3% 52.3%
1-3年
占了29.6% 29.6%
3-5年
占了13.6% 13.6%
5-10年
占了4.5% 4.5%

查看詳細分析

達能（中國）食品飲料有限公司招聘要求怎么樣：達能集團都在招什么人？達能集團招聘類別銷售類占比最多占92.5%，其次是行政/后勤類占29.7%。達能集團什么學歷能進？不限占比最多占47.3%，其次是高中占30.2%。達能集團學歷要求高嗎？博士占0.1%。工作經驗達能集團有什么要求？不限占比最多占52.3%，其次是1-3年占29.6%。達能集團工作地區在哪？北京占比最多占4.6%，其次是武漢占4.1%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。